Śnieg przyprószył nowogardzki szpital. Tak Pan Andrzej Pracownik techniczny szpitala walczy z lodem i śniegiem

We wtorek od rana na drogach i ulicach Nowogardu panują kiepskie warunki. Samodzielny Publiczny Szpital Rejonowy zareagował od razu oblodzone nawierzchnie na terenie szpitala.

- Najpopularniejszym sposobem na usunięcie lodu ze schodów, podjazdów czy ścieżek jest posypanie ich solą i piachem – Mówi Pan Andrzej.

Najdotkliwiej upadki znoszą seniorzy. W ich przypadku często dochodzi o złamania biodra, co wiąże się z operacją i długotrwałą rehabilitacją. Dlatego lekarze  Samodzielnego Publicznego Szpitala Rejonowego zalecają, by osoby starsze nie wychodziły w taki dzień jak dziś z domu, a jeżeli już muszą, by robiły to z osobą towarzyszącą, która będzie je asekurować.

SPSR w Nowogardzie

Alkohol w miejscu pracy… to nie dopuszczalne

Rozmowa z Andrzejem Podgórskim, członkiem Ogólnopolskiego Stowarzyszenia Pracowników Służby BHP Oddział w Szczecinie, wykładowcy akademickim na kierunku BHP w Akademii Nauk Stosowanych Towarzystwa Wiedzy Powszechnej w Szczecinie, zatrudnionym na stanowisku Specjalisty ds. bhp w Samodzielnym Publicznym Szpitalu Rejonowym w Nowogardzie i Zachodniopomorski Centrum Edukacji Morskiej i Politechnicznej w Szczecinie.

Jakie obowiązki stoją przed pracodawcą, jeśli w pracy pojawi się pijany pracownik i konsekwencje może ponieść ten drugi?
Andrzej Podgórski - Alkohol w miejscu pracy… to karygodne. Nowe regulacja prawne obowiązujące od  21 lutego 2023 r. pozwalają pracodawcom przeprowadzać samodzielne kontrole trzeźwości pracowników. Jest to dość specyficzna działalność. W swojej karierze wielokrotnie brałem udział w tych czynnościach, które były przeprowadzane przez funkcjonariuszy policji, gdy zachodziło podejrzenie, że pracownik jest pod wpływem alkoholu. Spotykałem się często z agresją pracownika, złymi emocjami itp. Obecne regulacje poszły jeszcze dalej, gdyż coraz częstszym zjawiskiem jest przebywanie pracowników pod wpływem środków odurzających lub psychotropowych, a to stanowi ogromne zagrożenie w środowisku pracy. Co do konsekwencji to najczęstszą jest rozwiązanie umowy o pracę w trybie bez wypowiedzenia z winy pracownika, w związku z art. 52 Kp tj. z ciężkim naruszeniem obowiązków pracowniczych. Decyzję o konsekwencjach podejmuje pracodawca, ale jeżeli dochodzi do przestępstwa, to w takiej sprawie podejmują działania odpowiednie organa – policja, prokuratura sąd.

Maseczki obowiązkowe w szpitalach i aptekach do końca kwietnia
Obowiązek noszenia maseczek w przychodniach, szpitalach i aptekach został przedłużony. Rząd przedłużył aktualne ograniczenia epidemiczne do 30 kwietnia bieżącego roku.
Pożegnanie się z maseczkami było zapowiadane na koniec marca. W tej chwili rząd zdecydował o przesunięciu jeszcze o miesiąc, do końca kwietnia obowiązku zasłaniania ust i nosa w szpitalach i aptekach.

- Jest to decyzja  uzasadniona, bo wirus wciąż niestety jest. Szpital oczywiście jest zobligowany do tego, by przestrzegać wszelkich zaleceń ze strony Ministerstwa Zdrowia.  -  specjalista ds epidemiologii  mgr Edyta Pałkowska-Ślipek

SPSR w Nowogardzie

Śmiech, dobra energia. Wiosna – ach to ty

Co najbardziej nas w niej fascynuje? Na pewno budząca się do życia przyroda, dobra energia, pozytywne myślenie. Lecz w grę wchodzi też wiele innych przyjemnych zmian następujących dzień po dniu.

Dziś dobiega końca zima kalendarzowa, lecz z nastaniem prawdziwej wiosny trzeba będzie jeszcze chwilę zaczekać. W Naszym szpitalu zima w tym roku pozostawiła po sobie ślad, ślad reminiscencji, ale odsłoniła w blasku promieni słonecznych podwoje naszego szpitala. Za biurkami, w gabinetach czy na oddziałach coraz częściej śmieją się pracownicy, wreszcie można zrzucić z siebie grube zimową odzież, a po jesienno-zimowej szarości znów wróciła siła dobrej energii. Motywy kwiatowe, które ozdobiły oddział, porządek. Zapewniają Kazimierz Lembas-dyrektor Samodzielnego Publicznego Szpitala w Nowogardzie i Jakub Kubiak-dyrektor ds. Administracyjno-Technicznych oraz dr n. med. Marek Kowalczyk-dyrektor ds. Medycznych Szpitala.

- Chcemy zrobić wszystko, aby pacjenci czuli się u nas nie tylko bezpiecznie, ale i komfortowo i dobrze. Musi to być maksymalnie przyjazne miejsce. — zapewniają kierujący szpitalem.

SPSR w Nowogardzie